สำรวจพบคนรุ่นใหม่ 40% วิตกมาตรการเยียวยาอาจดึงค่าแรงอยู่ในระดับต่ำต่อเนื่อง

  • 29 April, 2020
  • กฤษณัย ไสยประภาสน์
สำรวจพบคนรุ่นใหม่ 40% วิตกมาตรการเยียวยาอาจดึงค่าแรงอยู่ในระดับต่ำต่อเนื่อง

           ธนาคารทรัพยากรมนุษย์ 1111 ของไต้หวัน สำรวจพบว่า แผนการเยียวยาผู้ใช้แรงงานคนรุ่นใหม่อายุต่ำกว่า 30 ปี ของภาครัฐ โดยการให้เงินอุดหนุนนายจ้างที่ว่าจ้างคนรุ่นใหม่เดือนละ 12000 ดอลลาร์ไต้หวัน นาน 1 ปี ได้ทำให้คนรุ่นใหม่กว่า 40% วิตกว่า แผนการนี้จะดึงค่าจ้างให้อยู่ในระดับต่ำต่อไปอย่างต่อเนื่อง คุณเหอฉี่เซิ่ง กรรมการผู้จัดการทั่วไป ธนาคารทรัพยากรมนุษย์ 1111 เปิดเผยว่า “เพื่อน  ๆ กว่า 40% กังวลว่า วิธีการนี้จะดึงค่าจ้างให้ตกต่ำลง อีกประการหนึ่งก็คือ ระยะเวลาที่ให้เงินอุดหนุนสั้นเกินไป เมื่อครบปีแล้ว อาจถูกปลดออกจากงาน อีกประการหนึ่งก็คือ รู้สึกว่ามาตรการนี้ต้องมีมาตรการอื่น ๆ รองรับด้วย เพื่อให้คนรุ่นใหม่มีหลักประกันมากขึ้น”

           ส่วนคุณสวีฯ วัย 22 ปี ทำงานอยู่ในคณะละครเวที ตอนนี้ได้รับผลกระทบจากการระงับการแสดงทั้งหมด ตอนนี้ต้องอาศัยอาชีพส่งอาหารประทังชีวิต ก็แสดงความคาดหวังว่า รัฐบาลจะดูแลพวกตนให้มากกว่านี้ “อย่างแผนเยียวยาด้านศิลปะการแสดง พอดีเป็นช่วงที่ตนไม่มีโปรแกรม จึงไม่มีปัญหาว่าถูกระงับการแสดง จึงไม่อาจหาหลักฐานว่าเดือดร้อนจากเรื่องนี้เพื่อขอเงินช่วยเหลือได้ มันก็เป็นปัญหาลักลั่นแบบนี้”

           การสำรวจนี้พบว่า  64% ได้รับผลกระทบจากโรคระบาดที่เกิดขึ้น ในจำนวนนี้ 17% กำลังหางานอย่างกระตือรือร้น ธนาคารทรัพยากรมนุษย์ 1111 ระบุว่า ยังมีภาคธุรกิจถึง 40% ยินดีรับคนรุ่นใหม่เหล่านี้เข้าทำงาน เพราะฉะนั้น ก่อนจบจึงควรเตรียมตัวแต่เนิ่น ๆ

ความคิดเห็นที่เกี่ยวข้อง

ล่าสุดmore